Augustus 2015

  • -

Augustus 2015

Category : Nieuws

In Economic and Industrial Democracy van 2015 beschrijven Saraï Sapulete en Annette van den Berg hoe ondernemingsraden invloed kunnen hebben op de personele gevolgen van inkrimpingen en sluitingen van dochterondernemingen van multinationals. Zij doen dit op basis van procesanalyse in drie cases. Hun aandacht gaat met name uit naar twee elementen in het proces van beïnvloeden: het contactnetwerk van de OR en overeenkomstige belangen van OR en het lokale management. Dit laatste biedt een mogelijkheid van coalitievorming. Wilt u meer lezen klikt u dan hier.

Harmen Weinreich rondt op dit moment zijn masterscriptie af over de relatie tussen het nieuwe werken en medezeggenschap in (drie onderzochte) gemeenten. Zodra de tekst openbaar wordt zullen we dit vermelden.

Luuk Verburgh heeft een artikel over zijn onderzoek naar de veranderende samenwerking tussen medezeggenschap, bestuurder en achterban gepubliceerd in OR-Informatie (nummer 7-8 | juli-augustus 2015, pag. 26 e.v.). Het artikel is gebaseerd op onderzoek eerder vermeld in de literatuurlijst.


Agenda

2019

7 januari
Jaarcongres 'Medezeggenschap en Democratie' van 13.15 - 18.00 uur. Locatie: Academiegebouw Universiteit Utrecht. Lees meer

Voorjaar 2019
Jaarlijkse onderzoekersmeeting van 13.15 tot 18.00 uur. Locatie: Spinoza Hall (zaal 007), Kriekenpitplein 21, Utrecht. Lees meer

2018

6 november 2018
'Grensoverschrijdende Medezeggenschap' - Lezing door Marcus Meyer over informatieverschaffing en beïnvloeding. En waarom ondernemingsraden van andere bedrijven hier ook hun voordeel mee kunnen doen. Lees meer

25 april 2018 Werkconferentie collectieve conflicthantering binnen organisaties. Deze conferentie vindt plaats in kader van het Europese EIRE-project en wordt georganiseerd door de Universiteit Maastricht in samenwerking met de KU Leuven en SBIFormaat. De locatie is conferentieoord Zonheuvel in Doorn. De SOMz heeft medewerking verleend. Lees meer

voorjaar 2018
Workshop "Inclusie, uitsluiting, machtsprocessen en de rol van de medezeggenschap”. Na afstemmend beraad met het secretariaat van de SER/CBM heeft de SOMz besloten voorshands zelf geen workshop te organiseren, maar eerst te inventariseren wat de wetenschap heeft opgeleverd over deze thematiek. Lees verder in onze Nieuwsbrief nr.12

8 januari 2018
Jaarcongres 2018 - "Robotisering en (r)evolutie van de arbeid: wat doen wetenschap en medezeggenschap ermee? Het congres heeft inmiddels plaatsgevonden. Lees hier het volledige verslag